5月19日，济宁市应急管理局召开第2次局长办公会议，会议由局党委书记、局长赵才文同志主持。

一、听取综合协调科关于《安全生产治本攻坚三年行动督导检查情况的通报》《企业安全生产主体责任落实量化提升自查检查指南》《加强危险化学品、非煤矿山、工贸行业领域中央驻鲁企业安全生产监管服务的若干措施》落实情况汇报

会议传达了《安全生产治本攻坚三年行动督导检查情况的通报》《企业安全生产主体责任落实量化提升自查检查指南》《加强危险化学品、非煤矿山、工贸行业领域中央驻鲁企业安全生产监管服务的若干措施》，安排部署近期有关工作。

会议强调，治本攻坚三年行动是全市未来三年安全生产工作的总抓手，《企业安全生产主体责任落实量化提升自查检查指南》和《加强危险化学品、非煤矿山、工贸行业领域中央驻鲁企业安全生产监管服务的若干措施》两个文件，是省应急厅针对直管行业领域制定的治本攻坚措施，有关科室、单位要高度重视，全面认真学习，吃透文件精神，抓好贯彻落实。

会议要求，各科室、单位要全面学习落实省通报内容，要认真对照，自觉自查，深入分析存在问题和不足的原因，制定针对性整改措施，以安全生产治本攻坚三年行动为抓手，聚力实施“八大行动”和“四个整治”，压实企业安全生产主体责任落实，强化攻坚措施，加大推进力度，深入推进直管行业领域各项治本攻坚任务落实落地。

二、听取综合协调科关于选树培育安全生产治本攻坚三年行动创新案例及安全生产主体责任落实标杆企业情况汇报

会议强调，创新案例、标杆企业培育创建是全省安全生产治本攻坚三年行动、企业安全生产主体责任量化提升工程的有力抓手，也是充分展现济宁典型工作的一次机会。

会议要求，综合协调科牵头，全面挖掘部门单位和企业的典型经验做法，做好全市创新案例、标杆企业的培育创建，及时对接省厅综合处、省三年行动专班，高质量做好创新案例、标杆企业上报工作，确保三年行动各项工作走在全省前列。基础科、危化科牵头，做好非煤矿山、工贸、危化品、烟花爆竹领域的培育创建。

三、听取办公室关于近期安全生产有奖举报工作情况的汇报

会议强调，开展有奖举报工作，落实《安全生产法》等法律法规和国务院安委会“安全生产十五条”硬措施的内在要求。开展有奖举报工作，对于排查治理事故隐患、制止惩处违法违规行为、遏制事故具有不可替代的作用。

会议要求，要积极引导生产经营单位建立健全内部事故隐患奖励机制，推动生产经营单位的主体责任和全员安全生产责任制的落实。办公室牵头推进举报奖励工作，积极和省厅举报投诉中心做好对接，对举报数量和兑现奖励较低水平的县市区采取点对点会商、适时督导、定期调度和通报，切实抓好措施任务落实，确保我市举报奖励工作位于全省前列。法规科牵头研究企业内部举报制度，引导全市生产经营单位建立健全内部事故隐患奖励机制，推动生产经营单位的主体责任和全员安全生产责任制的落实。综合协调科以市安办角度统筹推动全市各有关单位、各行业领域相关企业对事故隐患内部举报奖励制度方面经验做法进行宣传和学习；危化科、基础科会同县市区应急局选取培育典型示范企业，对企业是否建立完善的企业内部制度进行督导。

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