一、2023年主要工作任务完成情况

（一）党建工作

梁山县实验中学党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“七星”党建为引领，深入贯彻党的二十大精神，扎实开展第二批主题教育工作，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，使各项工作圆满完成。

2023年以来努力做好党员发展工作，按期转正党员2名；发展预备党员1名；发展备案制入党积极分子5名；转入党员5名。

2023年9月，完成支部换届工作，增加支部委员2名，由5名支部委员变为7名支部委员；同时，成立梁山县实验中学党支部。

更新党员相关公示栏、党建内容展板（亮出党员身份、党员量化、党建品牌等）；完善党员考核量化标准。

做好党费收缴工作，做到无一漏缴，无报送党费纪实表与钱数对不上情况。

加强对学习强国的监督和提醒，学习效果显著提高，参与率大幅提升。

学习《灯塔大课堂》、《榜样的力量》专题节目并将学习情况及时记录灯塔e支部。

开展理论学习组旁听工作，互相列席旁听。

认真开展主题教育相关工作，制定党支部及党员学习计划、组织党员开展学习研讨，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党章、党的二十精神等，并将材料及时归档。

开展2023年专题组织生活和民主评议党员，党支部查摆问题、开展批评与自我批评，党员积极开展批评与自我批评和民主评议。

定期开展三会一课、2023年以来开展支部委员会20次、支部党员大会5次、主题党日12次、支部书记讲党课2次。

完善党建相关清单《党建标识设计制作使用自查问题清单》、《机关基层党支部党建工作责任清单》等

开展规范党员网络行为专题会议，引导和规范党员网络行为。

（二）教学教研工作，教师队伍建设

教科研是兴校、强校之本。梁山县实验中学教科研工作在校党支部的正确领导和关怀下，在其他部门科室和全体老师的大力支持下，坚决贯彻张超鲁校长提出的“办诚信学校，行公平教育”的办学方针，认真落实上级领导部门安排的工作，有序开展课堂教学改革、课题研究推进、师资培训、教师专业发展等工作，助力学校持续高品质发展，使教育科研与学校发展、教学质量提高和教师专业成长相结合，不断提升学校办学质量，教研处紧跟杨勇副校长的步伐，科室成员同心同德，团结协作，始终致力于学校各项工作的开展，为教师、学生服务，加强教学研究，推动学生核心素养有效提高，确保教育科研稳步前行。

教研处进一步贯彻县教研中心“聚焦素养，提质增效”的指导思想，立足校本，以新课标为指导，更新教学观念，改变教学行为，提升教学质量。在杨勇副校长的带领下，教研处配合教务处成功开展了 “青蓝工程”徒弟过关课（新教师汇报课）活动、青年教师立标课活动、青年教师板书设计大赛、青年教师素养大赛等，鼓励参赛教师优化教学方式和学习方式，促进学生主体的回归和学习能力的提高，关注学生的成长过程和生活质量，激发学生的内在动因，促进学生的主动发展。这不仅展现了我校课改的初步成果，更是促进了青年教师的专业发展。

课题管理、课题研究，是教育科学研究最常见的、最基本的方式，是教师专业成长的重要抓手，教研处把课题研究作为学校教科研工作的主要突破口，引导全校教师开展课题研究，促进教学质量提升，以科研促发展，向科研要质量。

本学期教研处为陈功明副校长、董娅主任的两个市级课题进行了开题论证会，并邀请到了梁山县教育教学研究中心张善福主任、乔卫华主任、齐亚春主任进行现场指导。

在杨勇副校长的积极争取下，教研处承担了“梁山县2023年度市、县级课题中期检查”活动，梁山县教育教学研究中心张善福主任、齐亚春主任、许鑫主任、姜洪宪老师到我校指导工作。相关领导对我校杨勇副校长以及仇念芳主任提交的市级课题过程性材料进行了认真审查，充分肯定了课题组成员的努力以及取得的阶段性研究成果，张善福主任带领课题组成员走进实验中学朱海荣老师执教的《灵悦课堂的建构——行程问题》进行听课观摩。

教研处积极组织学校教师申报各级各类课题，为提高课题申报立项率，杨勇副校长为部分青年教师进行了相关培训，教研处成员杨慧敏老师主持的省级青年自筹课题《“两创”背景下基于水浒文化的校本课程开发研究》于2024年1月立项。 目前我校已有7位老师申报了2023年度山东省教育科学“十四五”规划课题。如，王迪老师主持的青年自筹课题《城乡美育均衡发展研究》等。

（三）防疫和安全管理

落实安全工作，抓好安全教育，是确保学校财产及师生人身安全、维护社会稳定的头等大事，是做好教育、教学工作的前提，我校始终把安全工作放在首位，现将2023-2024年第一学期学校安全工作总结如下：

1、健全安全制度

建立学校安全管理工作的各项规章制度。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，进一步完善学校安全的各项制度8项，修改各类方案、预案等7项。

落实安全责任，层层签订责任书。与各科室负责人、班主任、科任教师、实验室、体育老师、理化生实验室负责人、微机室负责人签订责任书300余份，明确各自的职责，做到职责明确，责任到人。

2、强化安全教育

本学期来，我校一直坚持教育为重，预防为主，标本兼治，重要治本的安全工作方针，全面强化安全教育。通过每周一课时的安全教育、1530教育等形式，提升了全体师生的安全素养。利用会议、广播、电子屏、宣传栏、横幅等形式进行安全宣传10余次。利用安全主题班会开展防欺凌、防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防火、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育12班次。利用广播、微信发布安全提醒60余次。通过安全教育、提醒等方式，提高了学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

3、落实安全演练

把安全演练活动作为一项常规活动开展，本学期组织学生进行了突发事件、防火逃生、交通安全、防踩踏演练活动4次，提高师生应对和处置突发安全事件的能力。

4、强化隐患排查

校领导班子成员定期组织对教学楼、体育设施、围墙、实验室等进行安全隐患的全面排查，排查发现隐患20余项，并及时将隐患问题进行维修、整改。全面梳理学校的风险种类、风险等级，全面消除隐患、降低风险、遏制事故。

（四）团委工作

校团委始终紧紧围绕学校的工作中心，树立全员育人观念，坚持以人为本，遵循学生身心发展规律，立足学生发展的工作思路，加强对学生进行爱国主义教育、思想道德教育、法制安全教育和心理健康教育等综合素质的熏陶和培养，充分发挥共青团和少先队在学校教育过程中的优势和作用。

本学年我校共青团工作的指导思想是：按照上级团委要求，全面加强团的自身建设，加强对团员青年的政治学习和思想教育工作，重点完善学校的团队的组织建设，推动学校共青团工作。做好学校的宣传工作，积极配合各科室做好学生的德育工作。

1.加强团前教育，严把团员入口关，发展团员走上规范化轨道。为了保证团组织的先进性，校团委严把新团员入口关，对于想入团的学生，需经个人自荐、班级团支部、班主任层层推荐，经团委审核后进入团校学习共青团知识，主动向团委提出入团申请，根据团课出勤、作业完成、考试情况，按一定比例量化考核，接受全体师生的监督，合格者填写入团志愿书光荣加入共青团。这样，通过坚持不懈的学政治理论、搞富有教育意义的活动，使广大团员青年的思想道德素质进一步得到了加强。

2.突出特色，抓好团委会常规工作

利用每周一的升旗仪式为契机，每周一升旗仪式完全由学生主持,学生演讲的稿件由学生自己写,自己训练升降旗和演讲。学生积极参与,精心准备,十分重视,使升旗仪式和国旗下的讲话充分发挥其教育的作用；再次是认真组织主题班会活动并通过这些主题班会，来激发学生积极向上的热情，增强班级向心力、凝聚力，增强学生的责任意识。

3.抓活动，做好学生的养成教育文章

利用学校的一切可利用资源，积极开展各类丰富多彩，寓教于乐的活动，促进校园文化蓬勃发展。例如：

定期开展防欺凌、校园安全主题班会。9月28日，开展“迎中秋，庆国庆”诗歌朗诵比赛，提高同学们爱国主义热情。10月14日开展青少年模拟政协提案征集活动。10月20日举办“爱我家乡、奉献梁山--学思践悟强党性、踔力分发建新功”教师演讲比赛。11月18日举办第九届环湖越野赛。12月30日举办2024年元旦汇演。

团的基层组织还较薄弱，团支部、学生会工作的层次水平、管理方式、工作方法等有待不断创新和加强等。在今后的工作中，要以广大团员青年的成长成才为目标，继续围绕“育人”这一中心工作，在团建创新上下功夫，在“服务学生”上下功夫，努力开拓，不断创新，为学校的发展与建设做积极贡献。

（五）财务后勤

我校后勤全体工作人员始终本着“为一线教育教学工作服务、为全体师生服务”的宗旨，努力做好各项工作，现将后勤工作总结汇报如下：

1.物质保障方面

购置教师教学和班级日常用品、考试用品、体育、美术用品66757元；安装护眼灯、黑板灯82口教室；调拨触摸一体机31套，电脑15台，饮水机4台，搬运教师、学生桌凳560套，移搬图书室、心理咨询室二处。安装校园广播一套。餐厅方面购置了电饼铛、各面机、发酵箱、煮面炉。政府方面：采购电脑20台、打印机7台，办公桌椅一套。

2.建设、维护维修方面

新建男、女教师厕所，学生厕所各一个；打通校大门两边通道，加长电动伸缩门，加宽水泥路面；对校东门岗进行扩建；校大门喷涂真石漆、安装电子屏、鎏金校名标示；扩建国旗平台；装饰地球仪平台。

换潜水泵1个，新安直饮机1台，安装加压泵2个，维修管道6处，换水嘴49个，修饮水机8次；安装射灯6个（自行安装2个）、维修会议室射灯1次，换灯泡80个、灯管35个、插座20个，维修空调33个，维修安全指示牌62次，购买安装安全指示牌防网70个，维修教室多媒体81次，疏通厕所5次，维修门窗118次，换玻璃71次，修窗帘112次，修讲台13次，换桌凳74个，修桌凳336个。

3.财务方面

办理了5人接续工龄、9人退休手续、10人调入手续、16人教龄工资、24人新入编教师手续、44人转正定级工资手续、107人退休及遗属补助领取认证证明材料、268人晋调一级工资。

完成了全体教职工每月保险、个税、工资月报表及年报表、每月工资及信息变动统计表、学校2023年财务决算报表、2024年预算表、每月申请城乡义务教育公用经费拨入及城乡义务教育经费的部分支出。按时完成了固定资产月报、年报，全国统计联网月报、年报，工资月报、年报，能源月报、年报等工作。完成了我校公用经费共拨入和支出工作。

4.工作创新方面

解决多年来国旗升不到顶的问题；协调解决应急资金和物质短缺问题；改变原来的思维模式、用工模式，打印机加粉、用电维修等工作由本校工作人员自行完成。

总之，在资金拨付困难的情况下，后勤工作虽然取得了一些成绩、成效，但是，仍然有很多不足之处，仍然有很大的潜力可挖。俗话说“只要思想不滑坡，办法总比困难多”。下学期我们将进一步解放思想，更新思想观念，大胆创新，做好本职工作。

在2023年的工作中，梁山县实验中学始终以高度负责的工作态度，认真履行职责，为梁山县教育事业的发展做出奉献。学校将继续努力，进一步提升工作水平，为全县初中教育的发展不断创造更大的价值！