2025年，学校以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会为指导，遵照泗水县教体局工作部署，认真贯彻党的教育方针，为党育人，为国育才，以“立德树人”为根本任务，秉承“让每一朵花都美丽绽放”育人理念，践行“厚德新人，止于至善”校训，浓厚“笃志弘毅，励学敦行”校风、“乐群善教，修业有为”的教风和“乐学勤思，多能笃行”的学风，进一步实现“砺名师，培优生，创名校”的办学愿景。

一、学校管理

1.认真组织学习《中国共产党党章》《中国共产党党内监督条例》、二十大报告及二十届三中全会精神、《中国共产党纪律处分条例》、习近平总书记系列讲话，不断强化全体教职工的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，提高政治觉悟，以高度政治责任感做好思想工作，坚定信念，凝聚共识，鼓舞士气，汇聚团结奋进的强大正能量。

2.深入学习2025年全国教育大会、全省教育大会精神，实施教育家精神铸魂强师行动，引领新时代高水平教师队伍建设。加强师德师风建设，开展师德师风系列活动，提升教师职业道德素养，打造教师良好教育形象，为人师表，教书育人。

3.完善各类规章制度。在以人为本、制度管理、科学管理的基础上，有针对性进行制度创新，增强可操作性。修订《洙泗小学教师工作纪律规定》，完善《教师绩效工资考核细则》《班级工作量化考核细则》《职称晋升制定》《财务管理制度》，执行以师德表现、劳动纪律、工作量、工作实绩为一体的绩效工资综合评价标准。

4.建立健全教职工代表大会制度和校务公开制度，完善科学民主决策机制，细化完善教职工福利发放标准，增强教职工工作积极性和主动性。 

5.明确管理岗位职责。强化校区执行校长工作职责，落实校级领导包保级部制度。级部主任对本级部教学管理、学生管理、财务财产管理、各类教育教学教研和学生活动全面负责。级部主任、教研组长全面了解本年级、本教研组所有教师教学工作情况，优化年级内相关资源，及时组织协调年级内的帮扶，最大化提升年级组的工作效能。对本级部教师推门听课、作业备课等不定时督查，发现问题，及时通报，存在问题限时整改，提高本级部团队工作能力。

6.充分应用国家中小学智慧平台，建立应用激励机制，发挥最大效用。更新、完善网络教学资源库（课件、录像、试题库以及各种数字化的教学素材）。维护、更新、充实校园资源库，促进信息技术和学科教学有机结合。

7.做好群众满意度工作。按照上级主管部门要求，做好全员教师大家访工作；禁止各类商业广告、商业活动进校园；定期开展家长、学生评教活动。

二、教学教研

1.贯彻党的教育方针，严格按照国家课程计划开齐课程，开足课时，立足习惯和兴趣，通过各类校园文化活动，提升学生的综合素质，在教学中渗透心理健康教育、劳动教育、未成年人思想道德教育、文明卫生教育和生命教育等课程。注重五育融合培根，突出综合素质提升。

2.强化常规建设，落实“强课提质”。落实好教学常规管理、教育教学质量评价、课堂教学、作业设置与批改，领导巡课、推门听课、包靠教研组等教学管理制度。积极落实“双减”政策，切实减轻学生负担，指导优化教学方式，积极推进“强课提质”，打造高效课堂。  

3.强化对教学资料的检查。坚持自查与互查、不定期抽查与定期普查相结合的原则，采用个人自查、组内检查及校级普查等不同形式，对备课、作业设置与批改、单元过关及试卷分析、培优扶困、教师专业成长笔记等各类教学资料进行检查，并纳入教师个人的量化考核。

4.加强教研组建设。营造积极的教研组教研氛围，设计开展各学科教学研讨、教材分析、课标解读、同课异构等活动；加强对教研组工作的督查，提高教研质量，促进学校教学水平的提高。

5.加大对学校名优、骨干教师的管理和使用力度，盘活校本资源，加大名优教师优质资源的辐射力度，依据学校制定的《“青蓝工程”实施方案》，落实领导、骨干教师包靠制，继续开展“青蓝工程”即教师“偕行”发展工作室相关活动，切实发挥学校名优、骨干教师的模范带头和辐射作用，促进教师间的共同进步。充分依拖 “教师工作室”的引领，卷入式培养青年教师，增强中青年教师的科研行动，积极开发实施校本课程，开发积累相关资源。

6.落实好青年教师岗中培训，课堂教学、作业设计、辅导等系列工作的规范实施，杜绝新“短板”。积极推进“青年教师读书会”的相关活动。继续组织青年教师教学技艺大赛。以赛促学，以赛保教，为青年教师搭建平台，促进全体青年教师成长。

7.举办“第十七届教学研讨会”。邀请名校长、教研专家、名师来校传经送宝，与我校名师同台上课、作讲座，共享优质教学资源，提升教师专业水平。

8.深化“春蕾读书”活动，大力推进古诗词诵读、课外阅读、写字、作文、口算比赛等活动。关注细节，注重学生习惯养成。充分利用课前时间开展古诗词背诵、口算练习。做好教学指导、前勤服务等工作。开展第十七届校园读书节活动。

9.加强艺体卫生工作。严格执行课程计划，提高课堂教学质量和效益。上好体育课，抓好学生广播操和眼保健操，有效降低近视率，实现座位轮换制，保障学生每天一小时活动时间，促进学生身心健康。认真开展健康教育和传染病的防治工作，努力提高健康知识知晓率和日常行为形成率。艺术教学从基本知识、基本技能入手，加强素质能力培养，组织开展艺术单项竞赛活动，提高学生审美能力和艺术教学质量。认真抓好学校田径队、乒乓球队、舞蹈队、器乐队、书画队等社团训练，制定社团评价方案，学期末认真做好评价工作。举办艺体节，积极参加市县组织的艺术节和运动会竞赛。通过各类活动，有效地提高学生的能力素质，培养学生的兴趣特长，促进学生的全面发展。

10.用好实验室、图书室、阅览室、音体美等各类教学设施，按照年级分配功能室。管理员按照工作职责使用、维护好功能室。利用实验室上好科学课。

11.做好“培优扶困”工作。强调课内外培优扶困，从培养学生学习兴趣入手，深入了解和正确对待学生客观差异，采取“抓两头促中间”的方式，分层设计教学目标，分层设置作业，全体学生得到积极发展。

12.加强课题管理。加强课题申报及过程性管理，认真完成各项教研课题的推进及相关工作。做好基于五育并举的校本课程体系建设、自主创新学生综合评价改革、白蒲中学“偕行”师资团队建设及“单元整体教学”课程改革等小切口课题改革项目的构建和推进。

13.改革评价机制。坚持及时、适度、多元原则，建立有效的教学评价制度。学校通过听课、考核、问卷和家长参与评价等多种形式对教师工作进行全面客观评价。教师对学生评价则要体现客观性与发展性，发挥“家校群”“综评系统”的导向激励作用。

三、德育工作

1.班主任队伍建设常抓不懈。努力提升班会课质量，每周开好班会课，学校组织检查评比后通报。加强对班主任的培训工作，加快青年班主任的专业成长，举办一次主题班会课展示活动，开展班主任经验交流会，不断提升班主任管理水平和能力。完善班级管理制度，创新班主任工作评价机制。

2.以学生日常行为规范教育为抓手，进一步强化学生文明习惯养成教育，提高学生的文明素养和自我管理能力。

　  3.加强安全教育，着实增强学生的安全防范意识和技能，实现安全事故零纪录。

　  4.进一步推进班级文化建设，全力打造团结、奋进、活泼、具有浓厚学习氛围和文化氛围的优秀班集体。

　  5.加强心理健康教育和感恩教育，培养学生健康的心理；做好学困生的心理疏导工作，让每一个学生都得到充分发展。

　  6.加强法制教育，使学生从小知法、守法，教育学生做遵纪守法的好公民。

　  7.加强家校交流与互动，努力发挥学校、家长、社会三位一体的联合教育功能。

8.举办“学雷锋活动月”“清明节”“端午节”“体育节”“庆元旦”文艺汇演等比赛活动，陶冶学生的身心、活跃校园生活，弘扬优秀传统文化，同时增强学生的纪律意识、团结合作意识，增强班级的凝聚力。

四、后勤保障

1.强化后勤队伍建设、制度建设，努力提高员工的自身素质。发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风，勤奋踏实工作，关爱师生，力争奉献。　　

2.加强财物的保管使用管理：学校财产发放到教室、办公室后妥善保管使用。部主任要对年级部财物负责，班主任要对班级财物负责，教师要妥善保管使用好个人的办公桌、凳等，有问题要及时到总务处反应、处理。

3.严格学校财务制度，做到精打细算，节约学校每笔开支，教育教学工作中必备物品保障供给，使学校教育教学工作顺利开展。财务方面继续严格地遵循会计制度进行报账。添置设备必须向校长室申请，经同意后方可报总务处购买，登记入库后再发放使用。　　

4.做好基建维护工作，平日维修原则上做到随报随修，并经常巡查校园及时发现问题，及时采取措施解决。　　

5.定期检查各室及公共场所中的电器线路、装置、设备，发现问题及时解决隐患，切实做好防火、防盗、防触电工作。　　

6.抓好绿化管理和校园环境建设工作。

                                 泗水县洙泗小学

                                   2025年1月