一、2024年实习就业工作回顾

新时代十年来，以习近平同志为核心的党中央对职业教育的重视一以贯之。从党的十八大报告强调“加快发展现代职业教育”，到党的十九大报告强调“深化产教融合、校企合作”，到党的二十大报告指出，统筹高等教育、职业教育、继续教育协同创新，推进职普融通、产教融合、科教融汇，优化职业教育类型定位。再到党的二十大三中全会指出加快构建职普融通、产教融合的职业教育体系。为深入贯彻党的二十大，中共中央、国务院印发了《教育强国建设规划纲要》。

2024年我校不断加强校企合作，坚持以服务为宗旨，以就业为导向，走校企合作共赢的办学道路，本着服务学生、服务社会、搭建平台、合作共赢的理念发挥主观能动性，开拓创新，全面提升了实习实训质量。

（一）2024年校企合作获得成绩

1.2024年1月，2021级计算机专业张兆航同学荣获海尔中德滚筒优秀员工新锐奖，与队友合作获得王者争霸赛第一名，还获得三线质量明星称号。

2.2024年1月，我校荣获青岛海尔中德滚筒优秀校企合作奖。

3.2024年1月，海尔中德园区授予我校党委书记、校长李书争，就业部主任孔晓芳突出贡献奖，表彰为海尔输送大量优秀人才，为海尔做出来突出贡献。

（二）积极开展完成校企合作工作

1.3月-4月完成我校2022级2个海尔、2个海信冠名订单班级订单教室布置和服装发放工作；

2.3月-4月顺利开展校企合作单位海尔、万达嘉华酒店产教融合线下线上课程的正常授课。

3.3月-4月，立足本校三个专业，进行实习匹配，提前联系校企合作单位，各幼儿园，万达嘉华酒店、海尔海信，摸底各单位需求实习生数量、食宿、实习薪资待遇等情况，为2022级实习就业安置工作做好准备。

4.3月17日-19日，李书争校长带队就业处和2022级海尔、海信冠名订单班主任前往青岛海尔、海信集团参观学习，并与海尔、海信负责人就加深校企合作及产教融合进行了深入的研讨。

5.4月23日，邀请海尔集团中德园区的两位部长——徐鑫与于新雷莅临我校，开启了一场别开生面的产教融合大课堂。他们此行不仅带来了海尔的先进经验，更为我们的学子们带来了一场智慧的盛宴。

三、顺利完成了2022级实习实训安置的各项工作

（三）顺利完成了2022级实习实训安置的各项工作

1.2024年5月24日，济宁一职专召开了2021级学生实习工作领导小组会议，深入安排和部署实习工作。

2.5月25日，举行了2022级学生顶岗实习动员及就业指导报告会。包括认清国家就业形势、实习就业指导、实习就业权益保护、青春绽放 技能报国。

3.完成了实习学生志愿单位的统计和安排，组织三个专业分三批奔赴各自实习岗位，确保了学生们的顺利到岗。（重点）

（四）我校与海尔联合举办实习生总结表彰会，暨2022级新生迎新会专场活动。（重点）

6月5日我校与海尔联合举办实习生总结表彰会，此次活动旨在表彰21级优秀实习生，欢迎新一批学子的加入，并进一步深化校企之间的合作与交流。活动现场，济宁第一职业中等专业学校党委书记兼校长李书争、纪委书记郝宗秋、招生就业处副主任孔晓芳以及海尔订单班的两位班主任等校方代表出席。海尔中德园区青岛海尔洗涤电器有限公司董事长王自强、制造部长张彬彬、园区人力主管黄文彬等企业方代表出席。2022级新入职的海尔实习生以及荣获表彰的2021级优秀实习生共同参加了此次盛会。

（五）圆满完成海尔订单班实习实训跟岗指导工作。（重点）

1.实习实训处主任孔晓芳带队实习指导教师韩玉、闵令群及83名实习学生海尔中德园区实习，跟岗实习指导一个月，教育细致有方，每天跟岗进行实习指导，帮助实习学生排忧解难，耐心和家长沟通。对于不遵守校规校纪、厂规厂纪的实习学生进行了严厉的批评教育。无论从心理、学习、个人成长、吃苦耐劳等方面实习学生都有了长足的进步。实习流失率大大降低。

2.从6月1日实习开始到现在，学生每月实习工资有的已超过7000元，通过辛勤努力的工作，学生懂得了感恩父母、感恩学校，树立了正确的择业观、人生价值观。

（六）举办“工匠精神进校园”报告会

10月9日，海尔中德园区人力主管唐会超一行三人莅临我校，就深化校企合作、共同培养制造业蓝领技师人才进行了深入交流与探讨。

党委书记、校长李书争在座谈会中高度评价了海尔集团在推动中国制造高质量发展方面所做出的卓越贡献。

座谈会后，学校举办了“工匠精神进校园”报告会，会议邀请洗衣机工厂工匠徐鑫为23级全体计算机专业学生做专题报告。他讲述了自己以匠心独运的态度对待每一项工作、在日复一日的实践中精进技艺追求卓越的动人故事，深刻阐述了工匠精神的内涵与价值，深深打动了在场的每一个人。

七、考察学习德州市夏津县职业中等职业学校

10月30日， 我校党委书记，校长李书争带队纪委书记郝宗秋、就业部主任孔晓芳前往德州市夏津县职业中等职业学校考察交流学习。

我校党委书记，校长李书争对夏津县职业中等职业学校管理规范，注重内涵发展，积极探索职普融通，在高考工作等方面取得的优异成绩给予高度评价。他希望两校加强交流，相互借鉴，共同促进山东省职业教育高质量发展。

（八）深入开展校企合作洽谈会

11月20日，学校党委书记、校长李书争带队纪委书记、实习实训处前往青岛海尔中德园区与海尔进行了深入的校企合作洽谈会，对于与济宁职业技术学院合作长学制培养人才，下一步我校与海尔实习基地建设、共建专业方向进行了深入的洽谈。并看望了22级实习学生代表与其进行了亲切的慰问与交谈。

（九）海尔企业文化专题报告会

12月26日，济宁第一职业中等专业学校迎来了一场别开生面的海尔企业文化专题报告会。参加活动的有海尔集团中德园区工厂的制造总监张彬彬和海尔中德园区蓝领招聘经理于新雷。我校校长办公室及就业部有关人员参与组织活动。

报告会中，于新雷经理以其丰富的行业经验，向在场师生生动描绘了海尔集团从1984年创立至今的辉煌历程。从国民品牌到全球生态品牌的引领者，海尔的成功不仅源于对品质和创新的不懈追求。于经理还分享了自己在海尔的奋斗历程，激励同学们不忘初心、矢志不渝，勇于追求梦想。他的激情演讲和真实故事赢得了同学们的阵阵掌声，激发了大家对未来的无限憧憬。同时，我校2022级学生蒋业健作为海尔优秀实习生代表，现场分享了他的职场蜕变故事。蒋同学从一名普通学生成长为海尔的优秀员工，不仅学到了丰富的专业知识，还实现了个人价值的飞跃。他的现身说法为学弟学妹们树立了榜样，让大家对海尔集团充满了向往。报告最后，张彬彬总监耐心解答了同学们关于住宿、餐饮等生活细节的疑问，其细致入微的关怀让学生们倍感温暖。

会后，在李书争书记、校长的带领下，一行人参观了北校区，海尔领导对我校近两年来取得的职普融通、校企合作深入发展给予了高度赞扬。

（十）顺利完成上级领导部门交给的各项工作任务

1.9月中旬-11月初完成山东省人力资源部交给的职业院校创业补贴发放工作，做到了应知尽知，严格审核。

2.9月底-11月完成全国职业院校实习就业系统填报工作。

2025年工作计划

一、24年底海尔与我校商议，经校委会研究决定，2025年正月19 日23级计算机中专5、6班即将奔赴海尔中德园区进行第一期实习。两个班级班主任老师张朝旭和胡南转为实习指导教师，驻厂实习指导一个月。严格执行国家规定，三方协议及校方实习责任保险已入完毕。（重点）

二、3月-5月准备完成我校2023级计算机大专班订单班级教室企业文化布置及两个班级的服装发放工作；

三、3月-4月开展校企合作单位海尔、万达嘉华酒店产教融合授课。

四、3月-4月，立足本校三个专业，进行实习匹配，提前联系校企合作单位，各幼儿园，万达嘉华酒店、摸底各单位需求实习生数量、食宿、实习薪资待遇等情况，为2023级实习就业安置工作做好准备。

五、4—5月，举办工匠精神进校园活动。

六、5月份，为23级举办实习就业指导报告会。主讲人是我本人，届时欢迎老师们前来多提宝贵意见及建议。

七、5-6月初完成23级中专旅游酒店管理、保育专业，还有23级3+2计算机实习安排工作，及其一系列协议和入校方责任险工作。（重点）

八、6月初带队实习指导教师及实习生前往海尔中德园区的二期实习指导工作，驻厂实习指导为期一个月。（重点）

九、9月与海尔集团共同举办2023级优秀实习生颁奖会及迎新实习生典礼活动。

十、10月-12月举办校企深入合作洽谈会，加快推进产教融合、校企共建专业（比如机电一体化专业）、实习实训基地建设等一系列工作。（难点）