为搭建年轻干部交流思想、共话成长的平台，2月6日下午，市教育局组织召开机关年轻干部座谈会。市委教育工委常务副书记，市教育局党组书记、局长王庆伟出席会议并与青年干部深入交流。

会上，10名年轻干部代表结合岗位实际，分享了各自从县市区、其他岗位到市教育局工作后的成长体会与实践思考。深切认识到“学无止境、干在实处”的重要性，只有持续学习、主动作为，才能在教学管理改革、五育并举创新、校园安全治理等方面不断提升履职尽责能力。同时，还结合党建业务融合、职普融通探索、后勤精细管理、学生体质健康提升等具体实践，交流了相关经验与做法。

王庆伟指出，年轻干部是教育事业发展的基石，是推动教育改革发展的生力军，要勇担时代重任，把学到的知识、积累的经验转化为推动工作的实际行动，把青春的激情、奋斗的干劲转化为履职尽责的实在成效。

王庆伟强调，年轻干部要始终把讲政治放在首位，牢记“为党育人、为国育才”，做到理想信念常拭常亮，胸怀格局开阔高远，教育情怀深植于心；要始终胸怀“两个大局”，保持昂扬斗志，勇于担当作为，弘扬实干作风；要始终把学习贯穿始终，专心、专业、专注，做到手中有真功，业务能精干，统筹善协调；要始终永葆清廉本色，筑牢思想根基，保持敬畏之心，守牢交往边界，展现新时代教育干部风采。

近年来，市教育局高度重视干部队伍梯队建设，通过严格政治把关、抓好源头选育、强化储备管理、提升专业素养、注重实践锻炼、落实刚性配备、开展专项选拔、持续跟踪关注等措施，努力打造一支信念坚定、结构合理、素质优良的教育系统优秀年轻干部队伍。

（撰稿：孟闻菲  审核：邱珍  终审：李长领）