济宁市兖州区东御桥小学2025-2026年度第一学期工作计划完成情况
2025-2026年度第一学期,学校教育教学工作秉持“服务教学、聚焦质量、助力师生成长”的工作宗旨,以深化课堂教学改革为核心,以强化教学常规管理为抓手,以提升学生综合素养为目标,扎实推进各项工作,圆满完成了年度教育教学任务。现将工作完成情况总结如下:
一、精细谋划开学工作,强化教师赋能培训
新学期伊始,周密部署,精准落实。严格依据国家课程方案,科学配置各年级师资,合理编排课程表,优化学生作息与教师执勤安排。顺利完成各年级学生分班、转学安置及一年级新生招生、学籍录入等工作,有序组织开学典礼、新生家长会。在教师培训方面,创新形式,除组织新教师岗前系统性培训外,本年度重点开展了“聚焦真实问题”的班主任能力提升工作坊,通过“案例研讨、策略分享、情景模拟”等多种形式,切实提升了班主任的班级管理智慧与育人能力,反响良好。
二、深化习惯养成教育,推行精细常态管理
持续加强学生日常行为规范与学习习惯培养。每日晨读、午写检查常态化、精细化,重点关注“三姿”(读写姿势、握笔姿势)规范。在延续一人一岗制、路队、课前诵读、课堂常规等比赛基础上,新增“物品有序”专项评比,并进一步完善了检查、记录、反馈与量化评价机制,将过程性评价深度融入班级与级部考核,促使学生管理制度化、行为养成自觉化。
三、聚力毕业年级攻坚,实现质量稳步提升
总结借鉴上届毕业班集中管理经验,本年度对六年级毕业班工作进行了再优化、再强化。在集中管理的基础上,进一步加强师资配备与教学研究,实行“同步教研、资源共享、精准辅导”的联动机制。聚焦课堂效率与学业质量,定期开展学情分析会、复习策略研讨,并关注学生心理疏导。
四、丰富体育健康活动,保障学生茁壮成长
坚决落实“健康第一”理念,确保体育课程开齐、开足、上好。成功举办拔河比赛、跳绳比赛等活动,规模与参与度进一步提升,项目设置更具趣味性与竞技性。持续创新阳光大课间活动内容,确保学生每日校内体育锻炼时间充足、形式多样、乐趣横生,有效促进了学生体质健康水平的提升。
五、筑牢安全教育防线,呵护学生身心健康
将学生安全教育与心理健康教育置于重中之重。定期、分类开展消防安全、防溺水、防欺凌、交通安全及节假日安全等主题教育活动。本年度,教导处联合德育处、少队,增加了团体辅导频次。持续通过《致家长的一封信》、线上家长课堂等形式,加强家校在安全与心理防护方面的协同,共同守护学生平安、阳光成长。
六、畅通家校共育渠道,提升协同育人效能
“校长热线”保持高效畅通,成为家校信任的重要基石。本年度,进一步完善了热线反馈流程,确保家长关切得到及时、妥善回应。定期召开家长会、举办“家长开放日”活动,邀请专家及优秀家长分享经验,聚焦“双减”下的亲子沟通、习惯培养等热点话题,有效凝聚了家校共育合力。
七、优化课后服务供给,彰显教育服务温度
深入实施“作业辅导+特色课程”的课后服务模式。本年度对“X”课程体系进行了动态优化,增加了编程启蒙、创意美术、传统武术等社团选项,更好地满足了学生个性化发展需求。强化课后服务过程管理,坚持巡课制度,关注服务质量与学生体验,切实解决了家长接送与作业辅导难题,让教育服务更有温度、更具内涵。
八、完善教师关怀机制,激发队伍内生动力
在严格执行考勤制度、加强日常教学巡查(晨读、午写、课堂教学)以保障教学秩序的同时,本年度进一步深化了教师关怀。实施并优化“亲情假”“应急假”等弹性制度,关注教师工作负荷与心理健康。增设了“班主任经验分享会”“读书分享会”等柔性活动,为教师专业交流与身心放松创造更多空间,努力营造张弛有度、积极向上的工作氛围。
回顾本学期,教育教学工作虽取得了一定成效,但仍面临诸如如何进一步激发课堂活力、如何更精准实施分层教学等挑战。新的学期,学校将继续以务实创新的姿态,深耕教学,精细管理,优化服务,携手全体教师,为学校教育教学质量的新跨越而不懈奋斗。
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