近日，济宁市公共就业和人才服务中心党委坚持党建引领，以“强国复兴有我”为主题，通过党建联建联学、校政地联动协同等方式，持续开展“我为群众办实事”系列活动，不断推动就业人才工作高质量发展。

一是坚持理论学习入脑入心。中心党组织以党委会、“三会一课”等形式认真开展学习研讨党的创新理论成果，引导广大党员用党的创新理论指导实践。创设“先锋云讲堂”活动，组织广大党员干部、青年业务骨干走进直播间，向群众宣讲党的创新理论、政策服务和经办流程，提升群众对党员干部服务的满意度。

二是科学谋划党建业务融合活动。动员支部所属部室结合群众急难愁盼的重点难点问题，找准党建业务结合点，合理设置活动载体，制定党建业务融合计划，共征集党建业务融合活动10余项。相继开展3次支部联建共建活动。

三是持续为群众办实事。先后组织志愿者走进济宁学院、济宁技师学院等高校开展“公共服务进校园”系列活动，提供政策、岗位、指导、培训等全链条服务，为毕业生就业创业暖心护航。宣传推介市情市况、产业基础、就业创业政策，精心筛为全市6大标志性产业链的9家链主企业做企业宣讲，带领求职者“云端逛厂”。创新打造“直播带岗+云逛企业+政策宣讲+就业指导”四维服务模式，有效提升了青年求职群体对济宁市产业布局、发展前景及重点企业的认知度与认同感。在“青年职业体验”求职能力实训营活动中，精准把握行业发展趋势与人才需求导向，带领学生走进企业一线，零距离感受职场环境。做优周四“职”通车品牌，创新“招聘+大巴”双周循环，举办活动8场，116家重点企业投放岗位9230个。