济宁市退役军人事务局2025年政府信息公开工作年度报告
发布时间:2026-01-27 16:27:33

本报告由济宁市退役军人事务局按照《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)和《中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式》(国办公开办函〔2021〕30号)要求编制。

本报告内容包括总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议和行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项等六部分内容。

本报告所列数据的统计期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止。本报告电子版可在“中国·济宁”政府门户网站(https://www.jining.gov.cn/)查阅或下载。如对本报告有疑问,请与济宁市退役军人事务局联系,联系地址:山东省济宁市任城区红星东路113号,联系电话:0537-2316007。

一、总体情况

2025年,市退役军人事务局紧扣工作职能与退役军人需求,扎实推进政务公开工作。统筹优化公开渠道与内容布局,规范公开流程,聚焦重点领域信息主动公开,提升政务工作透明度与公信力,以公开促服务、以公开强落实,切实保障退役军人合法权益。

(一)主动公开方面

2025年,市退役军人局通过市政府网站信息公开平台、市退役军人事务局网站、“济宁市退役军人事务局”政务微信主动公开政府信息641条,其中局网站发布政务动态信息共108条,法定主动公开内容数量为63条,官方公众号发布和推送信息470条。围绕人民群众关心和关注,加大重要政策的发布和解读工作,及时回应社会关切。

法定主动公开内容数量

(二)依申请公开方面

2025年,市退役军人局共收到和处理政府信息公开申请5件。

依申请公开数量变化图

(三)政府信息管理方面

2025年,济宁市退役军人事务局严格落实政府信息管理工作相关规定,紧扣退役军人服务保障核心业务,健全信息收集、梳理、审核、发布全流程管理体系。聚焦就业创业、优抚安置、褒扬纪念、权益维护等重点领域,规范信息分类归集,强化信息质量管控,拓宽信息归集渠道,优化信息存储与共享机制,推动信息管理与政务服务、业务工作深度融合。充分发挥政务信息在服务决策、推动工作落实、保障退役军人合法权益中的支撑作用,全年政府信息管理工作规范有序、运转高效,为全局各项工作开展提供坚实信息保障。

(四)政府信息公开平台建设情况

2025年,济宁市退役军人事务局持续优化政府信息公开平台建设,构建以局门户网站为核心,政务新媒体、线下服务大厅公示阵地为补充的线上线下联动公开矩阵。规范门户网站公开栏目设置,优化检索、导航功能,实现公开信息分类清晰、查询便捷;政务新媒体及时同步政策资讯、办事指南等内容,提升信息传播效能。线下在服务大厅设置公开查阅区、专属公示窗口,完善配套查询服务。强化平台日常运维与信息审核,确保各平台信息同源同步、内容准确,推动平台建设与退役军人办事服务深度衔接,切实提升公开平台实用性与服务性。

(五)监督保障情况

2025年,济宁市退役军人事务局健全完善政府信息公开监督保障体系,明确各科室职责分工,制定信息发布审核、日常运维管理等工作制度,严把内容质量关、发布时效关。将信息公开工作纳入年度绩效考核体系,定期开展自查自纠,强化过程监督与结果运用。同时,畅通社会意见反馈渠道,主动接受各界监督,确保信息公开各项工作要求落地见效,推动全局信息公开工作规范有序开展。

二、主动公开政府信息情况

第二十条第(一)项

信息内容

本年制发件数

本年废止件数

现行有效件数

规章

0

0

0

行政规范性文件

0

1

1

第二十条第(五)项

信息内容

本年处理决定数量

行政许可

0

第二十条第(六)项

信息内容

本年处理决定数量

行政处罚

0

行政强制

0

第二十条第(八)项

信息内容

本年收费金额(单位:万元)

行政事业性收费

0

三、收到和处理政府信息公开申请情况

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)

申请人情况

自然人

法人或其他组织

总计

商业

企业

科研

机构

社会公益组织

法律服务机构

其他

一、本年新收政府信息公开申请数量

5

0

0

0

0

0

5

二、上年结转政府信息公开申请数量

0

0

0

0

0

0

0

三、本年度办理结果

(一)予以公开

3

0

0

0

0

0

3

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)

0

0

0

0

0

0

0

(三)不予公开

1.属于国家秘密

0

0

0

0

0

0

0

2.其他法律行政法规禁止公开

0

0

0

0

0

0

0

3.危及“三安全一稳定”

0

0

0

0

0

0

0

4.保护第三方合法权益

0

0

0

0

0

0

0

5.属于三类内部事务信息

0

0

0

0

0

0

0

6.属于四类过程性信息

0

0

0

0

0

0

0

7.属于行政执法案卷

0

0

0

0

0

0

0

8.属于行政查询事项

0

0

0

0

0

0

0

(四)无法提供

1.本机关不掌握相关政府信息

0

0

0

0

0

0

0

2.没有现成信息需要另行制作

0

0

0

0

0

0

0

3.补正后申请内容仍不明确

0

0

0

0

0

0

0

(五)不予处理

1.信访举报投诉类申请

0

0

0

0

0

0

0

2.重复申请

0

0

0

0

0

0

0

3.要求提供公开出版物

0

0

0

0

0

0

0

4.无正当理由大量反复申请

0

0

0

0

0

0

0

5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息

0

0

0

0

0

0

0

(六)其他处理

1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请

0

0

0

0

0

0

0

2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请

0

0

0

0

0

0

0

3.其他

0

0

0

0

0

0

0

(七)总计

3

0

0

0

0

0

3

四、结转下年度继续办理

2

0

0

0

0

0

2

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

行政复议

行政诉讼

结果维持

结果

纠正

其他结果

尚未审结

总计

未经复议直接起诉

复议后起诉

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

1

0

1

0

2

1

0

0

0

1

1

0

0

0

1

五、存在的主要问题及改进措施

存在问题:一是公开内容精准性不足,聚焦退役军人全生命周期需求不够,高频事项深度信息、分层分类专属内容供给欠缺,新兴服务场景信息公开滞后。二是解读传播形式单一,以文字为主,可视化、互动化载体缺失,多渠道协同传播不足,政策实操性解读不深,部分群体知晓率低。三是平台服务融合度差,数字化功能薄弱,数据融通不充分,信息与办事服务脱节,双向互动机制不健全。四是工作机制保障乏力,协同责任传导不精准,队伍专业化水平不足,考核评价侧重数量、忽视实效。

改进措施:加强干部政务公开工作培训,强化信息公开意识,加强与上级信息公开部门汇报交流,培树政府信息公开示范科室,充分发挥典型示范作用。进一步丰富公开内容,对涉及专业性强、退役军人群体关注度高的政策文件做好解读工作,丰富解读形式,不断提升信息公开质量。构建需求导向的精准公开体系,建立需求清单与分层专栏,动态更新重点目录,快速响应新兴场景信息需求。打造立体解读矩阵,制作多元化解读包,推进线上线下协同传播,深化政策实操环节解读。健全协同工作机制,建立“办公室统筹协调+业务科室分工负责+专人专职审核”的三级责任体系,明确各科室信息报送、内容审核的责任清单和时限要求,推行“信息报送双签字”制度,确保公开内容真实、准确、及时。

六、其他需要报告的事项

(一)依据《政府信息公开信息处理费管理办法》收取信息处理费的情况

济宁市退役军人事务局所有政府信息公开均为主动公开,未收取信息处理费。

(二)济宁市退役军人事务局落实上级年度政务公开工作要点情况

2025年济宁市退役军人事务局已按照国家、省、市政务公开工作要求落实全部工作要点,将持续做好政务公开工作。

(三)济宁市退役军人事务局人大代表建议和政协提案办理结果公开情况

2025年度局共受理政协委员提案建议0件。

济宁市退役军人事务局

2026年1月26日

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